Company
会社概要
| 会社名 | 株式会社Akatsuki |
|---|---|
| 設立 | 2026年8月 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 所在地 | 〒101-0046 東京都千代田区神田多町2-2-22 ハヤカワ多町ビル702 |
| アクセス | JR神田駅から徒歩3分 |
| 企業サイト | akatsuki.inc |
Why Join Us
特徴・働く魅力
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01
戦略コンサル発の実行部隊
親会社Ballistaは、構想から実行までを担うコンサルティングファームです。Akatsukiはそこから生まれた、変革を現場で完遂する実行部隊です。描いた戦略を提言で終わらせず、売上と成果に変えるところまで自分たちの手でやり切ります。経営の視点と現場の実行力を、同じ人間の中に持てる環境です。
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02
Sales Excellence × People Excellenceの両輪で成長できる
営業の実行支援（Sales Excellence）と、人・組織の実行支援（People Excellence）。この2つを両輪で持っているため、「売る仕組み」と「動く組織」の両方から企業のグロースに関わることができます。片方だけを掘る専門職ではなく、事業が動く全体像が見えるようになります。
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03
3年で市場価値が非連続に上がる場所
1年で2年分、2年で5年分。「普通の成長」を前提にしていません。創業期のため裁量が大きく、経営陣との距離も近い環境です。3年後、ここで身につけた力が、どこへ行っても通用するものになっている——その状態を本気で目指しています。
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04
遠慮ではなく謙虚を、遠くまで一緒に
遠慮は自分を守る消極性、謙虚は他者から学ぶ積極性だと考えています。迷ったら声をかける、迷ったら聞く、迷ったら同行に行く。個人の数字は厳しく追いますが、孤独な競争ではありません。一人で速く進むのではなく、みんなで遠くまで進む組織です。
Background
募集背景
親会社である株式会社Ballistaは、これまで多くのクライアントの成長を支援してきました。その中で「戦略や仕組みを構築しても、実行するための営業リソースやノウハウが不足している」という課題に繰り返し直面してきました。
この課題に応えるため、営業の実行を専門に担う会社としてAkatsukiを設立しました。今回は創業期のコアメンバーとして、事業の立ち上げに最前線で携わっていただく方を募集します。
Positions
募集ポジション
想定年収
500万円〜1,500万円（500万〜700万円＋インセンティブ。インセンティブにより1,500万円以上も可）
MUST必須条件
- 社会人経験3年以上
- 職種未経験・業種未経験可
WANT歓迎要件
- SaaSやクラウドサービスの販売経験、またはインサイドセールス／フィールドセールスの実務経験
- 従業員300〜3,000名規模の中堅企業、または大手企業に対する課題解決型の法人営業の実績
- 後輩・部下の指導経験、営業トークスクリプトや提案資料の作成に携わった経験
- 自社プロダクトConStepをはじめ、HRTechやSalesTechといった領域への興味・関心
PERSONA求める人材像
- 夢を持っている方／自分の可能性を信じている方
- 新しい価値を創ることに挑戦したい方／新しいチャレンジを前向きに捉えられる方
- 決めたことをやり切ることができる方
CAREERキャリアステップ
将来的には責任者として、より裁量の大きな業務をお任せする想定です。成長フェーズで経験を積み、施策の立案・運営から新規事業の企画推進まで、自分のアイデアとスキルを活かして新しい価値を生み出す機会が多くあります。
ONBOARDING入社後の流れ
入社後はOJTを通じて業務を学んでいただきます。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしますのでご安心ください。経営陣から直接ノウハウを吸収しながら、スピード感を持って成長できる環境です。
Duties
業務内容
自社プロダクト「ConStep」を中心としたサービス展開を主軸に、クライアント企業の営業プロセスの設計や営業組織の立ち上げを支援するコンサルタント型の営業職です。代表取締役直轄のポジションとして、経営の意思決定を間近で感じながら、自身の成果で事業を創り上げる醍醐味を味わえます。
ConStepの既存深耕・クロスセル
- 導入実績のある既存顧客（10〜15社）の人事部・経営企画部への定期的なフォローアップ
- 顧客の課題をヒアリングし、自社プロダクトの活用提案に加え、周辺領域のSaaSや営業代行サービスのクロスセル提案
SaaSプロダクトの営業活動
- 中堅企業をターゲットに、営業支援・人事労務・MA・電子契約といった領域のSaaSの新規提案
- 営業／人事／マーケティング／総務／情報システムなど、アプローチ先部門の部長クラス決裁者に対する課題解決型の商談・クロージング
営業コンサルティング
- 顧客の営業組織課題に応じたインサイドセールス／フィールドセールス／カスタマーサクセスの立ち上げ伴走の提案・実行
- プロジェクト責任者として後輩メンバーを率い、デリバリーの品質を担保
- Ballistaのコンサルティング機能と接続し、戦略策定から現場での実行までを一気通貫で提供
組織立ち上げ
- 創業期メンバーとして、後輩の同行支援・OJT・週次1on1による育成
- トークスクリプトの設計、提案書のフォーマット化、顧客リストの精査による営業活動の標準化
- 現場での気づきをもとにした、次年度以降の事業拡大を見据えたオペレーション改善提案
プロダクト改善のフィードバック
- 日々の商談や伴走プロジェクトで得られた顧客の声・潜在ニーズの社内蓄積
- 自社プロダクトの新機能開発やUI／UX改善、新しいサービスラインナップの立案
Conditions
勤務条件
| 雇用形態 | 正社員（中途採用） |
|---|---|
| 勤務地 | 東京（千代田区神田多町）／自社内勤務／転勤なし／JR神田駅から徒歩3分 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00（フレックスタイム制） |
| フレキシブルタイム | 5:00〜22:00（コアタイムなし） |
| 平均労働時間 | 7〜8時間 |
| 休日 | 土日祝休み／年間休日120日 |
| 休暇制度 | 有給休暇、年末年始、夏季、慶弔、産休・育休 |
| 福利厚生・諸手当 | 社会保険完備、通勤手当 |
| インセンティブ | あり |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 |
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変動なし） |
Selection
選考フロー
- 書類選考
- カジュアル面談
- 面接（1〜2回）
- 内定
※オンライン面接可／履歴書・職務経歴書の提出が必要です
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